Communicatie als Verbinder
Communicatie als Verbinder brengt focus aan in de communicatie van de hele organisatie. Het vertrekpunt is de identiteit (van de organisatie en de regio) en de opdracht (coalitieakkoord, wettelijke taken en beleid). Het resultaat is het effectiever en efficiënter inzetten van de interne en externe communicatie.
De aanpak wordt eenmalig breed geïntegreerd. Hierdoor wordt het mogelijk om met minder mensen en tijdsinvestering dezelfde doelen te bereiken. Dit is vooral belangrijk nu budgetten steeds meer onder druk staan.
We herdefiniëren de gemeentelijke communicatie door het aan te pakken op drie niveaus:
- Strategisch Niveau: Identiteit, visie, bestaand en nieuw beleid en resultaatafspraken (coalitieakkoord).
- Tactisch Niveau: Specifieke perspectieven op wonen, werken en beleven.
- Operationeel Niveau: Praktische implementatie binnen de afdelingen.
Samen met diverse medewerkers ontwikkelen we verhalen, protocollen en visies, die breed worden omarmd door de hele organisatie, van bestuurders tot medewerkers. Door ‘training on the job’ nemen we uitvoerders continu mee. Dit geldt voor het communicatieteam, voor alle beleidsmedewerkers en mensen die een rol hebben in de organisatieontwikkeling en -programma’s. Het organisatieontwikkeltraject, de besturingsfilosofie en dienstverleningsvisie worden volledig geïntegreerd in onze aanpak. We bedenken niets nieuws! Maar brengen alles wat al is bedacht, staat beschreven of al in gang is gezet samen. Zo blijven er geen losse eindjes over. Er ontstaat een stevige, geïntegreerde werkwijze die voor iedereen begrijpelijk en overzichtelijk is, en waarmee de organisatie zelfstandig verder kan.
Door samen stil te staan, brengen we het tempo er in!
Ben je geïnteresseerd in onze aanpak?
We komen graag eens langs om hier verder over te praten.
Magryt Keuning
mail (at) magryt.nl
+31 6 11 795 791
Marco van der Meer
info (at) masician.com
+31 6 46 234 056
Recente opdrachtgevers zijn Amaryllis Leeuwarden (2021/2022) en de gemeente Waadhoeke (2023/2024).
Wij zijn Magryt Keuning en Marco van der Meer, en delen graag onze kennis om organisaties – groot en klein – te helpen bij het versterken van hun identiteit, positionering en interne organisatie. We bieden begeleiding bij het verbeteren van de profilering van organisaties binnen hun specifieke omgeving door middel van advies op maat over effectieve communicatie, gebaseerd op de identiteit en doelen van de organisatie. Met onze jarenlange ervaring en praktische aanpakken bieden we doordacht advies en begeleiding. We zijn goed op de hoogte van recente ontwikkelingen, kennen de klappen van de zweep, en houden vooral van aanpakken!